自復工以來，魚卡公司各基層單位迅速行動，積極組織干部員工通過多種形式，學習貫徹落實集團公司職代會暨年度工作會議精神，讓廣大干部員工全面、準確地了解2023年工作思路，尤其通過學習黨委書記、董事長方勤升的講話后，提振了信心，鼓舞了士氣，激勵廣大干部員工以更加昂揚奮發的精神狀態，為公司發展作出積極貢獻。

連日來，各單位通過采用集中學、自主學的方式，確保百分百將集團公司職代會暨2023年度工作會議精神傳達給每位員工中。安裝隊黨支部專職副書記周學明要求，本隊干部員工要強化責任擔當、主動作為，轉變工作作風、履職盡責，并對照年度各項工作目標任務找差距、補短板、鍛長鏈，扎實推進黨建工作和生產經營工作深度融合，強化安全生產，為2023年各項工作拓展工作思路，凝聚干群力量，激發價值創造的工作熱情。通防隊隊長李博在學習集團公司職代會暨年度工作會議精神時，要求管理人員把學習和工作相結合，嚴抓安全隱患和問題整改，要千方百計守住關系員工生命健康和安全的底線，確保全隊安全工作實現“四零”目標。

生活服務部各崗位負責人分班次，組織全體工作人員認真學習集團公司黨委書記、董事長方勤升的重要講話，于2月6日下午組織全體員工進行集中學習宣貫，并進一步分析其內涵。董事長的講話中提出“有安全就有產量，有產量就有收入，有收入就有效益，有效益就有發展，有發展就有價值體現、提升和創造……”副部長梁巖要求部門全體人員緊緊圍繞集團公司總體發展目標，上下團結一心，提高后勤服務質量，全力以赴完成公司生產生活上的各項服務保障工作，為生產一線單位的安全生產保駕護航。

通過學習，大家紛紛表示，要把會議精神切實貫徹到全年的工作當中，在集團公司的堅強領導下，凝聚一心，扎實做好每一項工作，立足崗位、解放思想、積極探索，全力構建公司安全發展的新格局。下一步，魚卡公司將進一步圍繞集團公司職代會暨年度工作會議精神和魚卡公司年初目標任務，上下一心，為公司高質量發展和價值創造作出貢獻，努力推動魚卡公司在新征程上行穩致遠。